商務(wù)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展局回應(yīng)指，《條例草案》關(guān)于競爭守則及強(qiáng)制執(zhí)行部分的條文，不適用于法定團(tuán)體或其指明活動的安排，乃考慮到大部分的法定團(tuán)體的工作與執(zhí)行政策及提供主要公共服務(wù)有關(guān)，或不涉及經(jīng)濟(jì)活動。[注冊新加坡公司條件]

　　豁免法定團(tuán)體的安排，確保不會影響有效實(shí)施政府政策，以及政府為迅速回應(yīng)社會問題而須采取的措施。獲豁免法定團(tuán)體即使不受競爭法規(guī)限，亦必須要遵守各項(xiàng)競爭原則。

    香港的公營機(jī)構(gòu)眾多，部分靠政府費(fèi)用撥款成立，其后自負(fù)盈虧，部分“沒有從事經(jīng)濟(jì)活動”的公營機(jī)構(gòu)則靠政府費(fèi)用支持營運(yùn)，然而公眾對公營機(jī)構(gòu)的營運(yùn)狀況了解有限。[注冊新加坡公司好處]

　　有團(tuán)體批評，“從事經(jīng)濟(jì)活動”的公營機(jī)構(gòu)運(yùn)作透明度低，部分高層的薪酬較行政長官高，團(tuán)體質(zhì)疑薪酬的合理性，并呼吁港府提升對公營機(jī)構(gòu)的監(jiān)管，日后推行《競爭法》也不應(yīng)對公營機(jī)構(gòu)提供豁免。

　　[注冊新加坡公司費(fèi)用]6日發(fā)表的一份“公營機(jī)構(gòu)高層薪金研究報告”指出，現(xiàn)時全香港有約160個“有從事經(jīng)濟(jì)活動”的公營機(jī)構(gòu)，但只有9個機(jī)構(gòu)會于年報或網(wǎng)站披露其總裁、主席等高層人士的薪酬資料。

　　日后推行的《競爭法》，港府建議豁免房委會、市建局、貿(mào)發(fā)局等公營機(jī)構(gòu)不受條例規(guī)管，團(tuán)體認(rèn)為，有關(guān)建議有違公平競爭原則，助長“壟斷”，促請港府撤回豁免，并呼吁政府提升對公營機(jī)構(gòu)的監(jiān)管機(jī)制，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)運(yùn)作的透明程度，保障政府費(fèi)用不被浪費(fèi)。